时间：2025-05-23 10:42
地点：都江堰市
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首先，讨要工资和与老板打架都不是有效或合适的解决问题的方法。以下是一些建议来处理这种情况： 1. 沟通和谈判：与老板进行开放和诚实的对话，说明您的工资问题，并尝试解决这个问题。提供相关的文件或合同以支持您的要求。 2. 寻求法律帮助：如果与老板的谈判没有取得进展，您可以咨询劳工律师或从事公司法律事务的专业人士。他们可以为您提供法律建议，并帮助解决劳动纠纷。 3. 寻找支持：与同事和工会代表合作，尽可能团结起来与老板协商。集体行动可能会增加谈判的权力和影响力。 4. 寻求调解：如果地区有劳动调解机构，您可以寻求他们的帮助，尝试通过调解解决纠纷。调解员可以帮助双方就工资问题达成一致。 5. 咨询劳动部门：将工资问题报告给当地劳动部门，并咨询他们的建议和指导。他们可能会介入并进行调查，试图解决争议。 打架对你自己和其他人都没有好处，也可能导致法律后果和进一步的问题。因此，请尝试通过合适的方式解决工资问题，并与相关方保持冷静和尊重。
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史学研究方法有哪几种？
史学研究方法有以下几种： 1. 文献分析方法：通过阅读和分析相关的史料和文献，从中获得研究的材料和信息。 2. 地理分析方法：通过对地理环境、地理位置、地理资源等方面的分析，揭示历史事件和社会发展的地理因素。 3. 田野调查方法：通过走访、观察、访谈等方式，直接接触和了解研究对象的实际情况和现状。 4. 比较研究方法：通过比较不同地区、不同时期、不同文化之间的差异和相似之处，揭示历史事件和社会发展的规律性。 5. 统计分析方法：通过收集和分析大量的数据，利用统计学的方法来揭示和验证历史事件和社会发展的规律性。 6. 社会学方法：通过运用社会学的理论和方法，研究历史事件和社会发展的社会因素和社会关系。 7. 人类学方法：通过运用人类学的理论和方法，研究历史事件和社会发展的文化因素和人类行为。 8. 口述历史记录方法：通过采访和记录历史目击者、亲历者的口述，记录历史事件和社会发展的亲历者的经历和见证。 9. 文化文本分析方法：通过分析文化文本，如文学作品、艺术作品等，探讨历史事件和社会发展的文化意义和价值。 10. 归纳与演绎方法：通过归纳总结历史事件和社会发展的案例和事实，从而推导出普遍规律和理论。
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来源：看看新闻Knews 11月11日是一战结束105周年纪念日，新一轮巴以冲突引发的抗议活动仍在欧洲多地上演。
2023年前三季度，杭州市服务业增加值10090亿元，同比增长7.8%，高于全国1.8个百分点。
QQ分组自己的头像怎么设置显示
要设置QQ分组自己的头像显示，您可以按照以下步骤操作： 1. 打开QQ应用并登录您的账户。 2. 在主界面上方找到并点击“我的”选项。 3. 进入个人资料页面后，点击头像区域进行编辑。 4. 在弹出的编辑头像页面中，您可以选择上传相册中的照片或直接拍照。 5. 选择或拍摄您想要设置为头像的照片，并进行裁剪和调整。 6. 点击确定保存设置的头像。 7. 返回到主界面，您将看到新设置的头像已经显示在QQ分组列表中。 注意：QQ分组头像显示的是您设置的QQ个人资料头像，所以要修改QQ分组头像，需要回到个人资料中进行编辑。